2026年是辽宁省铁路路网迭代升级、客货运服务提质增效的关键一年。依托“十五五”综合交通规划落地推进，全省高铁新线建设、既有线路改造、枢纽场站升级多点开花，以沈白高铁为代表的成熟线路持续释放经济红利，秦沈高铁第二通道等重大项目前期工作全速提速。路网扩容带来大量一线岗位缺口，沈阳局同步启动多批次乘务、运维、站务人才招录，交通基建与人才培育双向并行，共同铺就辽宁全方位振兴的交通快车道。

 一、路网建

设多点突破，构筑全域现代化铁路骨架

 截至2026年上半年，辽宁高铁运营总里程突破2387公里，随着沈白高铁稳定运营，全省14市全面实现“市市通高铁”，东北东部快速客运闭环成型。

已通车运营的沈白高铁是省内当前价值最突出的山区黄金通道，线路全长430公里、时速350公里，串联沈阳、抚顺两大辽宁城市，打通通往长白山生态文旅带的高速通道。经过多轮列车运行图优化，当前每日开行动车组超70列，沈阳北至抚顺最快20分钟直达，沈阳往返长白山全程不足2小时，节假日旅游专列、红色研学专列常态化开行，彻底激活辽东部山区文旅、农产品流通产业。桥隧占比77%的高寒山区线路背后，沉淀了成套高寒高铁建造运维技术，也锻炼出一支成熟的线路养护、客运服务队伍。

 在建与规划项目同步提速，补齐辽宁铁路发展短板：

 1. 秦沈高铁第二通道（十五五头号新建工程）：西起秦皇岛北站，经葫芦岛、锦州、盘锦抵达沈阳西站，辽宁段全长373公里，设计时速350公里。既有秦沈客专常年客货混跑、运力饱和，新线建成后将实现客货分线，辽西沿海城市直达京津冀时空大幅压缩，目前葫芦岛、盘锦两地已完成专项对接与地质勘探，前期工作进入实质阶段；

 2. 既有线改造工程落地见效：6月初，沈丹铁路桃仙机场段外迁工程完成正线转线施工，为桃仙机场二跑道建设腾出空间，同步完善沈阳空铁联运枢纽配套；沈山、辽溪等普速铁路电气化、扩能改造有序推进，提升港口、工矿企业货运通达效率；

 3. 城际铁路规划研究启动：沈阳—辽阳—鞍山城际铁路纳入规划论证，推进沈阳都市圈1小时通勤网络成型，拉近中部城市群产业、民生联动距离。

 货运维度，大连港、锦州港疏港铁路持续扩容，粮食、钢材、化工品班列稳定开行，中欧、中亚跨境货运班列从沈阳、大连枢纽常态化发车，依托铁路打通辽宁对外开放陆上通道，形成“高铁客运拉动文旅、普速铁路支撑产业、跨境班列联通内外”的立体化运输格局。

 二、客运服务全面提质，擦亮辽宁铁路服务名片

 路网持续延伸的同时，沈阳局聚焦暑运、节假日客流高峰，全方位升级辽宁境内客运服务体系。全省各大高铁站优化候车便民设施，增设母婴室、旅游咨询台、行李寄存自助设备；沿线列车打造“辽韵特色服务”，乘务班组结合辽宁红色文化、冰雪文旅、海滨风情推出特色便民服务，针对老人、学生、残障旅客开辟绿色通道。

 文旅融合成为客运升级核心抓手。依托沈白高铁、哈大高铁线路，铁路部门联合地方文旅局开行抚顺红色研学专列、辽东森林康养专列、辽西海滨度假专列，一站式串联红色基地、山林景区、滨海度假区。今年暑期客流数据显示，辽宁高铁沿线车站游客吞吐量同比上涨35%，铁路交通已经成为带动县域经济增收、盘活乡村旅游的核心引擎。

 辽宁铁路早已超越单纯的出行载体。从百年老线服务工业，到如今高铁带动全域协同，一条条钢轨既是民生便民线，更是产业振兴线。山区百姓走出深山、沿海货物通达全国、外地游客奔赴辽东山水，铁路打通的不仅是地理距离，更是城乡均衡发展、区域资源互补的发展壁垒。高寒山区线路的精细化运维、节假日大客流的有序保障，也彰显着铁路行业精益求精的责任底色。

 三、路网扩容催生岗位需求，2026沈阳局多渠道开启人才招录

 铁路工程建设、线路运维、客运服务规模持续扩大，带来大量稳定就业岗位。2026年沈阳局集团分批次面向社会、高校开展人才招聘，重点补充辽宁各沿线客运段、车站、工务、机务一线人员，岗位覆盖大众关注的列车乘务、车站服务、线路检修、高铁餐服等类别。

 核心招录岗位简要介绍

 1. 高铁/普速列车乘务员

工作地点覆盖沈阳、大连、锦州、抚顺、通化等辽吉沿线站点，18-30周岁，大专及以上学历，普通话标准，无明显纹身疤痕，可适应随车倒班。综合月薪4000-7000元，缴纳五险一金，执行上三休二、上二休二弹性排班，节日发放福利，提供职工宿舍，工作满年限可参与内部岗位晋升，劳务派遣合同可按考核续签。日常工作包含旅客引导、票务查验、车厢服务、应急处置，是直接展现辽宁铁路服务形象的核心岗位。

 2. 车站站务员、安检、贵宾接待

分布省内各大高铁站、普速车站，负责检票、旅客疏导、安全查验、重点旅客帮扶，综合薪资4500-7000元，享有通勤补贴、带薪年假。

 3. 线路运维、动车组检修技术岗

面向铁道工程、机车车辆等相关专业应届毕业生，国企正式编制，薪资稳定，配套完整技能培训、工匠培育体系，长期发展空间充足。

 报考指引

 有意向求职者可通过沈阳局官方招聘平台、正规合作人力资源机构投递简历，提交学历证明、身份资料参与面试、体检及岗前培训。铁路岗位具备五险一金齐全、作息规范、稳定度高的优势，在当下就业市场中拥有突出保障优势，适合追求长期稳定、热爱服务行业的年轻人。

 四、未来展望：路网与人才双向赋能，激活振兴新动能

 放眼中长期发展，随着秦沈高铁二通道开工、多条城际铁路落地，辽宁铁路路网密度、通达度将再上台阶，客运、货运运能实现翻倍提升，文旅融合、多式联运、跨境物流产业将迎来全新发展窗口期。与之配套的人才培育体系也将持续完善，沈阳局常态化开展岗位技能比武、服务礼仪培训、铁路精神文化宣讲，打造一支有温度、有技术、有担当的铁路职工队伍。

 交通兴则百业兴，人才聚则事业强。纵横辽沈大地的钢铁线路，承载着城市发展的期盼；源源不断入职的青年铁路人，是铁路高质量发展的新生力量。在完善路网、优化服务、培育人才的协同推进下，辽宁铁路将持续释放交通辐射效应，为东北全面振兴注入源源不断的动力。